موارد التحقق من الخلفية وأدلة الامتثال

ابقَ على اطلاع دائم بأحدث المستجدات المتعلقة بقوانين التحقق من الخلفية ومتطلبات الامتثال وأفضل الممارسات في مجال التوظيف. تغطي مكتبة موارد AIS قانون FCRA، وإرشادات لجنة تكافؤ فرص العمل (EEOC)، والجداول الزمنية الدولية لعمليات الفرز، والقواعد الخاصة بكل ولاية، وغير ذلك الكثير؛ وقد كتبها متخصصون في مجال الفرز معتمدون من PBSA.

AISteam

يوليو 19, 2022

The best background check services can provide a valuable insight into someone’s past activities. While no one can predict the future and ones past does

AISteam

يونيو 20, 2022

هل يجب عليك إعادة فحص الموظفين؟ مقابلة مع كيفن ماكران يعرف معظم مسؤولي التوظيف والمتخصصين في الموارد البشرية أن فحص الخلفية قبل التوظيف هو جزء

AISteam

يونيو 10, 2022

ما هي أسئلة المقابلة الشخصية غير القانونية؟ عند إجراء المقابلات مع الموظفين المحتملين، من المهم أن تكون على دراية بالأسئلة غير القانونية التي يجب طرحها.

AISteam

أبريل 22, 2021

قد يبدو العنوان مربكاً بعض الشيء، وقد يكون كذلك. في مجال التحقق من الخلفية، سواء في الولايات المتحدة أو على مستوى العالم، نجد أن العديد

AISteam

فبراير 19, 2021

يمكن أن توفر عمليات التحقق من الخلفية نظرة ثاقبة على الأنشطة السابقة لشخص ما. وعلى الرغم من أنه لا يمكن لأحد التنبؤ بالمستقبل، ولا يشير

AISteam

سبتمبر 30, 2019

هناك قول مأثور يقول “كيف تحوّل رجلاً عاديًا إلى قاتل؟ ضعه خلف مقود السيارة!”. وللأسف، إنها حقيقة أن أكثر من 37,000 أمريكي يموتون في حوادث

AISteam

مارس 10, 2017

إذا كنت تتساءل عما إذا كان بإمكانك تنفيذ اختبار المخدرات قبل التوظيف أو اختبار المخدرات العام في مكان العمل، فربما أدركت أن الأمر ليس بهذه

احصل على عرض أسعار

أخبرنا عن احتياجاتك في التوظيف أو التحقق، وسيقوم فريقنا بالتوصية بنهج الفحص المناسب لمؤسستك.

قم بتنزيل الكتيب الخاص بنا

استكشف خدمات AIS وإمكانات الفحص وخيارات التكامل في كتيب النظرة العامة.

قم بتنزيل نسخة من كتيب خدمات المجموعات لدينا

قم بتنزيل نسخة من كتيب خدمات المجموعات لدينا